По мнению администрации LinkedIn, есть как минимум восемь других важных причин, почему вы должны распрощаться со своим работодателем. И все они подпадают под одну категорию:
Жизнь слишком коротка.
Жизнь слишком коротка для того, чтобы идти домой каждый день, чувствуя себя нереализованным. Жизнь слишком коротка, чтобы работать на босса, который вас не уважает. Жизнь слишком коротка, чтобы идти каждый вечер домой, чувствуя, что выжат как лимон, но никакого удовлетворения не получил. Жизнь слишком коротка, чтобы отказывать себе в удовольствии быть счастливым.
Предположим, ваша взрослая дочь позвонила вам и сказала: «Я ненавижу свою работу. Мне скучно. Я разочарована и чувствую, что это — путь в никуда«. Вы наверняка посоветуете ей искать другую работу.
Так почему вы сами не должны следовать собственным советам?
Вот список причин, по которым вам точно нужно найти себе что-то получше.
1. Ваш вклад в работу не учитывается. И остается незамеченным.
У каждого толкового работника есть свои идеи. И все любят, когда их воспринимают всерьез, и реализовывают их. Это же невероятно приятно.
Но когда ваш босс или компания смеются над вашими идеями, это очень обидно. И это убивает вашу мотивацию. Очень скоро вы перестанете заботиться о качестве того, что делаете. Жизнь слишком коротка, чтобы заниматься проектами, которые вам неинтересны.
2. Вас критикуют публично.
Мы все должны иметь конструктивную обратную связь. Кто-то должен нас мягко подталкивать. Кто-то должен нам говорить, что мы можем быть лучше. Но все эти вещи должны высказываться вам в частном порядке.
Жизнь слишком коротка, чтобы идти в офис и опасаться, что сегодня на вас опять кто-то наорет. Никто не имеет права унижать вас — тем более, в присутствии ваших коллег.
3. Вы никогда не слышите слово «спасибо«.
Каждого сотрудника нужно хвалить. Мы всегда знаем, когда делаем что-то хорошо. И жизнь слишком коротка для того, чтобы работать на того, кто не признает ваш вклад.
4. Вы чувствуете, что у вас нет цели.
Всем нам нравится чувствовать себя частью чего-то большего. Нам нравится осознавать, что наша работа влияет на жизнь других людей.
Жизнь слишком коротка для того, чтобы вы могли постоянно приходить домой с работы, думая, что ничего такого важного и не сделали.
5. Вы чувствуете себя винтиком в большом механизме.
В хорошей компании босс всегда найдет время перекинуться с вами парой словечек, узнать, как у вас дела, или расспросить про ваших дочерей.
Если таких неформальных бесед нет, вы быстро подхватите синдром эмоционального выгорания: никто не хочет чувствовать себя бездушным винтиком в большой корпоративной машине.
Жизнь слишком коротка для того, чтобы вы чувствовали себя винтиком, а не человеком.
6. В вашей работе нет ничего приятного.
У каждой работы есть свои недостатки. Я готов держать пари, что даже Ричард Брэнсон наверняка делает каждый день что-то, что ему не нравится. Но в каждой работе должны быть также приятные дела и приятные моменты. Или волнующие моменты.
Или захватывающие моменты. Должно быть что-то, что заставит вас думать: «Я с нетерпением жду, чтобы сделать это…«.
Жизнь слишком коротка, чтобы тратить ее на ожидание 18.00 на часах.
7. Вы не видите будущего.
Каждая работа должна приводить вас к чему-то: к продвижению по службе, к возможности взять на себя дополнительные обязанности, к новым знаниям, к новым вызовам.
Если у завтра нет никакого потенциала, то и смысла держаться за работодателя нет никакого.
Жизнь слишком коротка, чтобы жить без надежды.
8. Вы не думаете, что у вас получится заняться чем-то еще.
Это на самом деле лучшая причина немедленно бросить свою работу. Я знаю, что вы думаете. «Я провел здесь слишком много времени, я ничего не умею». Или «Я никогда не найду работу, на которой мог бы зарабатывать столько же, сколько здесь«. Или: «Там, где я живу, более захватывающих рабочих мест просто нет«. Или: «Я слишком много времени отдал этой компании, чтобы теперь просто все взять и бросить«.
Все эти вещи истинны — но только если вы позволите им быть правдой.
Вы просто должны поверить в себя, в свой творческий потенциал, в свои усилия и в свою настойчивость. В конце концов, эта вера даст вам возможность работать там, где вы хотите, над теми проектами, о которых вы всегда мечтали.
Жизнь слишком коротка для того, чтобы просто оставаться на месте, а не делать все возможное для того, чтобы жить лучше.
А что вы думаете по этому поводу? Хотите ли вы уйти со своей работы? Расскажите нам в комментариях!
Читайте: 30 вещей в резюме, от которых нужно немедленно избавиться
©
